مبحث التنمية المهنية المستمرة


(Mahmoud Aljabour) #1

1
ا يشارك بشكل فعال في تأسيس و استمرار مجتمع ممارسة مؤثر.
1.1.1.docx (28.9 KB)

Continuing Professional Development: Community of Practice




يظهر معرفة بالمصادر الاساسية للنصح و الدعم التخصصي
1.1.2.docx (28.7 ك.بايت)



يشارك فى تصميم مصادر تعليمية جذابة و أنشطة تدريس مرتبطة بمجالات المادة الدراسية
1.1.3.docx (27.9 ك.بايت)



يندمج مع شركاء العمل "كما يجب"
1.1.4.docx (28.0 ك.بايت)



يعزز رؤية المدرسة
1.1.5.docx (28.2 ك.بايت)



يتحمل مسئولية تحسين التعليم و التعلم باستمرار
1.1.6.docx (29.1 ك.بايت)



يشارك فى التنمية المهنية المناسبة
1.1.7.docx (29.8 ك.بايت)



ينقد و يراجع فعالية التدريس و أثره على تطور و تحصيل و إنجاز المتعلمين مع تحسين طرق التدريس عند الضرورة
1.2.1.docx (33.2 ك.بايت)



يقيم أدائه مع الالتزام بتحسين ممارسته من خلال التنمية المهنية المناسبة
1.2.2.docx (32.8 ك.بايت)



يمتلك مدخلاً إبداعياً ناقداً تجاه الابتكار بشكل بناء مع الاستعداد لتعديل ممارساته عندما يحدد التحسينات والفوائد
1.2.3.docx (33.6 ك.بايت)




بناء الشخصية
الزمالة في العمل
مهارات القرن الحادي والعشرين
مسابقة المنتدى
الزمالة في العمل
مجتمعات التنمية المهنية المستمرة
مجتمعات التنمية المهنية المستمرة
الزمالة في العمل
الزمالة في العمل
الزمالة في العمل
الزمالة في العمل
الزمالة في العمل
تحديات وحلول
(Mahmoud Aljabour) أغلق #2

مجتمعات التنمية المهنية المستمرة
(TF Moderator) #3

&locale=ar